06/07/2026

La communauté de communes recrute.....
Merci d'envoyer votre candidature (lettre de motivation + CV détaillé) par e-mail à recrutement@paysderibeauville.fr

Chargé(e) de gestion administrative territoriale : secrétariat de mairie itinérant et gestion RH / commande publique
Rédacteurs / Attachés / Adjoints administratifs territoriaux
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Temps complet annualisé.
Poste à pourvoir en octobre 2026.
Travail annualisé sur le secteur géographique de la communauté de communes.
Être titulaire du Permis B et véhicule indispensable.
Rémunération statutaire + régime indemnitaire (RIFSEEP).
Candidatures avant le 04-08-2026.

 
Accompagnateur transport scolaire
Temps non complet annualisé et poste en coupé.
Poste à pourvoir en septembre 2026.
Travail annualisé sur le secteur géographique de la communauté de communes.
Être titulaire du Permis B et véhicule indispensable.
Rémunération statutaire + régime indemnitaire (RIFSEEP).
Candidatures avant le 31-07-2026.
 
Adjoints territoriaux d'animation
Temps non complet annualisé 28/35ème.
Poste à pourvoir au plus tôt.
Travail annualisé sur le secteur géographique de la communauté de communes.
Être titulaire du Permis B et véhicule indispensable.
Rémunération statutaire + régime indemnitaire (RIFSEEP).
Candidatures avant le 31-07-2026.

 
Adjoints territoriaux d'animation
Temps non complet annualisé 17.5/35ème.
Poste à pourvoir au plus tôt.
Travail annualisé sur le secteur géographique de la communauté de communes.
Être titulaire du Permis B et véhicule indispensable.
Rémunération statutaire + régime indemnitaire (RIFSEEP).
Candidatures avant le 31-07-2026.

 
Adjoints territoriaux d'animation
Temps non complet annualisé 8.75/35ème.
Poste à pourvoir au plus tôt.
Travail annualisé sur le secteur géographique de la communauté de communes.
Être titulaire du Permis B et véhicule indispensable.
Rémunération statutaire + régime indemnitaire (RIFSEEP).
Candidatures avant le 31-07-2026.

 
Agent d'entretien - Maître(sse) de maison en accueil de loisirs et multi-accueil
Temps non complet annualisé 17.5/35ème.
Poste à pourvoir au plus tôt.
Travail annualisé sur le secteur géographique de la communauté de communes.
Être titulaire du Permis B et véhicule indispensable.
Rémunération statutaire + régime indemnitaire (RIFSEEP).
Candidatures avant le 31-07-2026.